お客様各位
いつも大変お世話になりまして有難うございます。
弊社では8月14日(木)~8月15日(金)を夏季休暇期間といたしました。
メール・FAX等でのご連絡は承らせていただきますが、返信・返事等にお時間をいただく場合がございます。
なお、上記日程以外にスタッフごと休暇期間をいただいております。
各担当の休暇日程につきましては個別にお問い合わせいただきますようお願いいたします。
お客様にはご不便をおかけいたしますが、ご理解ご了承のほど何卒宜しくお願い申し上げます。
株式会社シンクポート
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なお、上記日程以外にスタッフごと休暇期間をいただいております。
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各担当の休暇日程につきましては個別にお問い合わせいただきますようお願いいたします。
お客様にはご不便をおかけいたしますが、ご理解ご了承のほど何卒宜しくお願い申し上げます。
株式会社シンクポート
また、このブログの主旨とは全く関係ありませんが、オリンピックです。
いよいよ今日開会式です。
いろんな話題が事欠かない今回の北京ですが、開催国とかどうでもいいんで、とにかくオリンピックです。
あっ、でも時差が少ない分、開催場所は関係ありました。
と、いう事でここから数日間、いままで以上に昼間ボーっとしているかもしれませんがご了承ください。
株式会社シンクポートでは、随時、優秀な才能を求めております。
おかげさまで忙しい毎日。
即戦力となり得るスキルと経験とやる気と体力と耐力をお持ちの方、大歓迎です。
WEBデザイン、グラフィックデザイン、クロスメディアデザイン、などなど広告に関する事に興味と能力を持った方、是非チャレンジしてください。
特にWEBに関する能力をお持ちの方優遇いたします。
が、それ以外でも一度ご検討ください。
「夏季休業も決まってない様な会社はイヤだっ!」と思ったあなた。
あなたが入社すれば休みが決まります。
詳しくは採用情報のコーナーをご覧下さい。
本来ならば、とっくに夏季休業のお知らせをしなきゃっていう時期なのに、恥ずかしながら忙しすぎて夏季休業の日程すら決まっておりません。
果たしてお知らせはできるのでしょうか?
夏季休業そのものは存在するのでしょうか?
名古屋のデザイン事務所(WEBデザイン、グラフィックデザインを軸としたクロスメディアデザイン事務所)
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